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HONGXING IRON&STEEL
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企业概况
火狐体育|火狐体育官网（以下简称“宏兴钢铁”）成立于2002年，公司位于河北省秦皇岛市昌黎循环经济产业园内，现注册资金52.65亿元，在册职工5000余人。经过十余年发展，现已成为集制氧、烧结、炼铁、炼钢、轧钢于一体的大型民营钢铁联合企业，综合实力位列河北省百强企业、全国制造业500强企业。
宏兴钢铁主营产品为优质碳素结构钢、低碳热轧圆盘条、热轧钢带、热轧光圆钢筋和热轧带肋钢筋，产品销往国内多省、市地区，获得了社会和客户的广泛认可，具有较强的竞争优势，对地方经济发展起到了良好的示范带动作用。
宏兴钢铁秉承“务实、奋进、诚信、高效”的企业宗旨和“以人为本、科学发展、回报社会、共建和谐”的经营理念，致力于打造绿色、智能、现代化钢铁企业，始终坚决贯彻落实国家各项钢铁产业政策；注重企业文化建设，由党建工建和“好人文化”为统领，营造了积极向上、和谐温馨的企业氛围；热衷社会公益事业，捐资助教、扶贫助残等累计投入达4亿多元，得到了社会各界的广泛赞誉；实现跨行业、多元化发展，结合秦皇岛区域特色和产业特点，大步进军旅游大健康产业，为公司跨越式发展奠定了坚实基础。
展望未来，宏兴钢铁将以
董事长致辞
“以诚为根”，“以人为本”，“科学发展”，“回报社会”，“共建和谐”。打造绿色钢城，构建魅力宏兴。
回首走过的路，回眸一路上的风风雨雨，BOB官方网站感概万千。宏兴人在各级领导的关怀下，牢记使命，团结奋进，迎接着一个又一个的挑战，取得了喜人的成绩。降本增效，节能环保，技改创新，劳动竞赛，企业文化硕果累累。艰苦的努力，使宏兴钢铁跻身于河北省百强，全国制造业500强企业的行列。这，无不得益于各级领导的关怀和几千名钢铁工人的艰苦奋斗。
展望未来，BOB官方网站充满信心，充满期待。BOB官方网站将以百倍的努力，从严治企，科学治企，创新图强，团结奋进，回馈社会。以更大的魄力，做好企业的转型升级和深化管理工作，继续加大节能环保，安全生产，技改创新等方面的工作力度，进一步加强企业文化建设，以勇于担当的精神，积极热心社会公益事业，全力打造实力宏兴，绿色宏兴，诚信宏兴，和谐宏兴。
“岁月不居，天道酬勤”。让BOB官方网站用真诚品味朋友，用真情品味生活，用勤奋品味工作，用感恩品味幸福，用宽容品味年轮。
愿BOB官方网站的事业像鲜花般灿烂，愿BOB官方网站的关系像兄弟姐妹般紧密，愿BOB官方网站的朋友像青松一样不老，愿BOB官方网站的生活像蜜一样甘甜。
宏兴，您的朋友！您一生的伙伴！
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发展历程
昌黎县宏兴实业有限公司（2015年1月13日正式更名为火狐体育|火狐体育官网）位于秦皇岛西部经济开发区昌黎循环经济产业园内，法人代表贾俊龙。公司于1999年10月经昌黎县人民政府计划局审批立项，于2002年3月建成投运。最初公司注册资本金100万元，在册职工400人。就这样一个新兴的民营企业诞生了。
自宏兴钢铁成立以来，在董事长王占宏、副董事长曾昭新的组织带领下，公司始终坚持科学化、规范化管理模式，坚定不移地走循环经济可持续发展之路，秉承“以质量求生存、以效益促发展”的经营理念，力争将公司打造成为产品质量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少、竞争能力强的现代化新型钢铁企业。通过不断对落后工艺装备的改造升级、技改创新，经过十四年的发展，宏兴钢铁现已发展成为集制氧、烧结、球团、炼铁、炼钢、轧钢于一体，具备年产钢、铁产品500万吨、轧钢产品350万吨的大型民营钢铁联合企业。
公司注册资本金从建厂初期投入的100万元，至2015年底增至22亿元；在职员工从建厂初期的400人增加至现在的5000余人；建厂至今累计上缴税金近10亿元，每年增加农村收入1.5亿元。企业的发展壮大，一方面增加了农村集体经济收入，另一方面解决了周边村庄更多的富余劳动力和下岗职工再就业问题，同时也为地方政府财政创收、区域经济发展做出重大贡献。
企业荣誉
2002年：被评为昌黎县模范纳税户
2003年：被评为秦皇岛市民营企业综合经济实力二十强
2004年：被评为秦皇岛市民营企业综合经济实力二十强
2005年：荣获秦皇岛市非公有制经济人才兴业先进单位
2006年：被评为社会捐助先进单位
2007年：被评为昌黎县模范纳税户
2008年：被省工商局授予抗震救灾募捐活动先进单位
2010年：被市政府评为2009年秦皇岛市工业税金十强企业
2012年：被评为河北省“十一五”优秀节能单位
2012-2014年：被中国钢铁产业网评为“十佳钢铁生产企业”
2012年：被中共秦皇岛市委评为“企业文化建设先进单位”
2013年：被河北省节能协会评为2012年度优秀节能单位
2013年：被县委县政府评为优秀民营企业
2014年：被评为2013年度河北省百强企业
2014年：获国家认监委颁发的环境、质量、能源、测量、职工健康安全五大管理体系的注册认证
2014年11月：被国家工信部正式认定并获得国家钢铁行业准入资格
2015-2018年：被中国钢铁产业网评为“十佳钢铁生产企业”
2015年8月：被国家有关部门评为2015中国制造企业500强，名列第465位
2016年4月：被评为2015年度河北百强企业
2016年7月：被评为全市基层党建示范点
2017年9月：被评为河北省诚信企业
2017年9月：被国家有关部门评为2017中国制造企业500强，名列第457位
2018年9月：被国家有关部门评为2018中国制造企业500强，名列第393位
2019年5月：王占宏董事长被授予“全国助残先进个人”和“河北省助残先进个人”荣誉称号
2019年8月：荣获全国企业文化优秀成果一等奖
2019年9月：荣登2019河北省民营企业百强、民营企业制造业百强两个榜单
2019年12月：被中国钢铁产业网评为“十佳钢铁生产企业”
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公司决策者认识到，一个企业的发展，源于：“管理是根，人才是本，实力是王，文化是魂”。一个没有文化的企业，是一个没有前途的企业，一个没有信念的企业，是一个没有希望的企业。企业文化建设既是企业在市场经济条件下生存发展的内在需要，优势企业管理现代化的必然产物。
为此，从建设现代化企业发展的实际出发，树立科学发展观念，培养企业精神，提升员工素质，塑造企业形象，讲究经营之道，优化企业内部环境，全力打造具有企业特质的企业文化，为企业快速发展提供不竭的动力和保障。
公司先后投资上亿元，建起了可容纳1000余人高标准俱乐部和5000平米的综合性体育馆。成为河北省各企业中规模最大，档次最高的体育活动场所。
在此基础上，公司成立了艺术团，篮球队，乒乓球队，文学社，报刊等职工社团。
2014年，投资1500万元创建了河北省第一家民营企业电视台《宏兴电视台》和宏腾文化传播有限公司，着力弘扬宏兴精神和企业理念，使宏兴的文化建设再上新台阶，极大地鼓舞了士气，增强了企业的凝聚力，创新力，战斗力。
以人为本，实施素质提升工程，尊重和善待人才，尊重和善待职工，以人为本，感化包容，是企业文化的核心和基础。公司把职工作为生产经营中最重要的资本，全面整合人力资源，大力构建职工素质工程。
建立全员培训体系、管理体系、人才挖掘体系、激励体系。制定了公司、厂处、工段、车间、班组强化培训机制。聘请专业院校的讲师， 对专业职工、班组长、工段长、分厂处室管理人员都要进行生产、技术、管理等方面定向培训，并按省级专业技术考核标准进行技术考核和专业比武，成绩优异者授予各种称号，并表彰奖奖励。目前，85%的工人都已进行了专业技能培训和考核。
企业文化
